Het College van Bestuur zoekt een directeur, die de regionale opdracht voor het beroepsonderwijs samen met de collega-directeur, de teammanagers en externe partners invulling geeft.
Ben jij onze innovatieve en ondernemende directeur voor het mbo-college Drachten met een stevige onderwijsprofiel en een visie op de toekomstige opgaven in de Zorg?
Als mbo-college directeur ben je samen met je collega directeur eindverantwoordelijk voor het onderwijs in het mbo-college Drachten en de relatie en verbinding met het werkveld in de regio. Gebaseerd op het strategisch plan 2023-2027 ‘Je maakt het in Drachten’ geef je met passie en enthousiasme invulling aan je functie. Je stimuleert en enthousiasmeert teams het beste uit zichzelf en de studenten te halen. Binnen de vastgestelde Firda-brede kaders is de collegiale directie eindverantwoordelijk voor de resultaten én de ontwikkeling van het mbo-college en legt gezamenlijk verantwoording af aan het College van Bestuur. Tevens is de mbo-college directie in samenwerking met Firda voor Volwassenen verantwoordelijk voor het volwassenenonderwijs en het genereren van inkomsten uit contractactiviteiten en de organisatie en uitvoering daarvan. Er wordt zowel in het onderwijs als in de ondersteuning gewerkt vanuit resultaatverantwoordelijke teams, welke de directie onderling verdeelt. Binnen het mbo-college Drachten stuur je als directeur dan ook meerdere onderwijs- en ondersteunende teams aan, waaronder de bedrijfsvoering. Daarnaast draag je Firda-breed bij aan de ambities en waarden van Firda, voer je de regie over een Firda-breed domein en ben namens de collegedirecteuren sparring partner voor een of meer aandachtsgebieden. In de huidige verdeling betreft dit het domein Zorg en de aandachtsgebieden Onderwijsontwikkeling en Marketing, Communicatie & Public Affairs. Daarnaast valt het practoraat Toegepaste Zorginnovatie onder jouw verantwoordelijkheid.
Persoonlijkheidsprofiel
Je drijfveer is om ambities van Firda om te zetten naar een breed en kwalitatief aanbod middelbaar beroepsonderwijs en (volwassenen)educatie. Je bent overtuigd van de noodzaak en maatschappelijke waarde van krachtige mbo-colleges, waarin middelbaar beroepsonderwijs herkenbaar en aansprekend wordt aangeboden. Leidraad voor jou is de aansluiting van de student bij de regionale arbeidsmarkt, dan wel het vervolgonderwijs. Je hebt hiernaast oog voor de groeiende behoefte aan een aanbod voor professionals op het terrein van na-, bij- en omscholing. In dit licht ben je bereid en in staat de belangen van het mbo-college in de context van Firda als geheel te beoordelen. Je bent in staat over de grenzen van het eigen college heen te kijken. Je bent vernieuwend, innovatief en hebt oog voor innovaties in met name het zorgdomein. Je betrekt regionale (zorg)partners bij de onderwijsontwikkeling en bent hierin betrouwbaar en enthousiasmerend. Je bent een verbinder met lef en durf en ziet kansen om het onderwijs voor de studenten hiermee voortdurend op een hoger niveau te brengen.
Je voelt je aangesproken door de opdracht de kwaliteit van het onderwijs te onderhouden, waar nodig te versterken en je laat je hierbij leiden door de dynamiek van de arbeidsmarkt. Je inspireert en faciliteert als leidinggevende de teammanagers in hun ontwikkeling en bent in staat op basis van visie en eenduidige communicatie breed gedragen keuzes te maken en door te voeren. Hierbij zet je afwisselend je kwaliteiten als coach, stuurman én teamspeler in. Je bent van-huis-uit in staat voorbeeldgedrag te tonen, waarbij het accent ligt op het ‘reflectief vermogen’ en ‘zichtbaarheid’. In jouw dagelijks handelen toon je het vermogen om te schakelen van strategisch naar tactisch naar operationeel niveau en vice versa. Je laat anderen zien en ervaren wat beter kan en belegt verantwoordelijkheden in het managementteam binnen het mbo-college. Alles staat in het teken van de breed gedragen koers van Firda en de betekenis en invulling hiervan voor de regio Drachten.
Profiel en competenties
Wij zoeken een mbo-college directeur die een duidelijke visie op onderwijs heeft, weet wat er speelt en een inhoudelijke en inspirerende sparringpartner is met een open blik en de . Je werkt vanuit visie en vertrouwen en bent toegankelijk en betrokken. Je stimuleert het samenspel binnen het mbo-college Drachten, tussen de mbo-colleges van Firda onderling en met het werkveld. Jouw inhoudelijke drive is in balans met je focus op een gezonde bedrijfsvoering.
Specifieke competenties
- Onderwijskundig leiderschap
- Strategische en pedagogische visie
- Innovatief en vernieuwend
- Organisatiesensitiviteit
- Inspirator/ sparringpartner
- Toegankelijk en verbindend
- Ondernemend
Resultaatgebieden
Als directeur vervul je een voortrekkersrol in de ontwikkeling van Firda. Je ontwikkelt mede het strategisch beleid en vertaalt dit naar beleid voor het eigen mbo-college. Je bent verantwoordelijk voor en stuurt op de resultaten en draagt zo bij aan de realisatie van de doelen van Firda. Met betrekking tot het onderwijskundig beleid voer je de regie over ROC-brede onderwijsontwikkelingen ten aanzien van het mbo-college.
Functie-eisen
- Onderwijskundige en/of pedagogische achtergrond.
- Kennis van en ervaring in het (beroeps)onderwijs.
- Visie op de toekomst van het middelbaar beroepsonderwijs in met name het domein Zorg en Welzijn.
- Brede kennis van en inzicht in onderwijskundige en veranderkundige processen en organisatieontwikkelingen.
- Analytisch en strategisch denkvermogen, uitstekende communicatieve vaardigheden, overtuigingskracht en bindend vermogen.
- Academisch werk- en denkniveau.
- Beschikken over een relevant netwerk.
Firda
Vanuit zes mbo-colleges verzorgt Firda voor circa 25.000 studenten middelbaar beroepsonderwijs en Educatie en Inburgering in de provincie Fryslân en in Noordelijk Flevoland. Het mbo-college Drachten telt circa 3500 studenten en 350 medewerkers en biedt een breed scala aan mbo-opleidingen aan. Firda staat voor sterk vakonderwijs .Wij bieden echter meer dan goed vakonderwijs aan. Want leren wat voor mens je wilt zijn, is minstens zo belangrijk als het vak dat je uitoefent. Wie blijft leren blijft zich ontwikkelen. Daarbij leren mensen niet alleen op school, maar continu en overal: soms met elkaar, soms van elkaar, van mensen dicht bij je of in de wereld om je heen. Bij Firda leren mensen zichzelf het leven door. Gebaseerd op onze sturingsfilosofie, waarin vakbekwaamheid, autonomie, verbinding, erkenning en vertrouwen centraal staan, hebben we een aantal waarden benoemd, van waaruit alle medewerkers van Firda werken en die als een rode draad door onze koers lopen.
Firda is een interlevensbeschouwelijk roc
Firda is een interlevensbeschouwelijk roc. Deze term drukt goed uit wat we willen zijn. We gaan niet uit van een bepaalde levensbeschouwing. Het biedt ruimte aan allerlei seculiere en religieuze levens-beschouwingen. Aandacht voor waarden en het omgaan met levensbeschouwelijke diversiteit zijn
wezenlijke kenmerken van Firda. De manier waarop dat vorm krijgt kan per mbo-college verschillen.
Firda is vakbekwaam
We leiden vakbekwame professionals op die bijdragen aan een duurzame economie en brede welvaart. Bedrijven en maatschappelijke instellingen werken steeds meer mee aan de invulling van ons onderwijs. Wij kennen de ontwikkelingen in de verschillende sectoren goed en anticiperen actief op de veranderende vraag van de arbeidsmarkt. Technologische ontwikkelingen zoals kunstmatige intelligentie en robotisering hebben invloed op ons onderwijs. Dat geldt ook voor maatschappelijke vraagstukken zoals duurzaamheid. We werken aan voortdurende vernieuwing.
Firda staat voor verbinding
Firda is een gastvrije plek waarin we de verschillen waarderen en met elkaar verbinden. We zoeken naar betekenisvolle relaties. Zowel in het persoonlijke leven als met het werk dat we doen. We moedigen studenten en medewerkers aan om relaties op te bouwen en samen te werken, zowel intern als extern. We verbinden vakbekwaamheid aan de gemeenschap, kennis aan verantwoordelijkheid en vaardigheden aan een betekenisvol leven.
Firda is betrokken
Firda is stevig verankerd in de regio Friesland en Noordelijk Flevoland. De structuur van mbo-colleges borgt een sterke regionale binding en geeft ruimte aan een eigen inkleuring van elk mbo-college. Onze onderwijsteams staan dicht bij het werkveld en zijn betrokken bij maatschappelijke initiatieven en de uitdagingen van de regio. Firda werkt ook in een landelijke en internationale context en is daarmee eveneens buiten de regio actief. De rol van Firda stopt niet bij het opleiden van vakmensen. We leveren ook een actieve en positieve bijdrage aan de bloeizone Friesland en Noordelijk Flevoland, waarin samenwerking, eigen verantwoordelijkheid en zowel kleinschalige als grootse initiatieven leiden tot een gezonder en gelukkiger leven.
Firda werkt vanuit vertrouwen
We geven ons onderwijs vorm in een sterke samenwerking tussen studenten, medewerkers en omgeving. We werken vanuit vertrouwen en waarderen ieders kwaliteiten. We werken aan een cultuur waarin iedereen zich vrij voelt om zich te uiten, ideeën te delen, samen te werken en elkaar erkenning te geven. Eigen verantwoordelijkheid van medewerkers en studenten wordt gestimuleerd. Op deze wijze leiden we studenten op tot autonome burgers die zelfstandig kunnen denken, beslissingen weten te nemen en verantwoordelijkheid durven te dragen.
Arbeidsvoorwaarden
De functie wordt gehonoreerd conform schaal 15 cao mbo (maximaal circa € 128.000,- bruto per jaar). Een aanstelling vindt plaats conform de cao mbo.
Planning
Sluitingsdatum sollicitaties: 23 januari 2026
Eerste ronde selectiegesprekken: 29 januari 2026
Tweede ronde selectiegesprekken: 9 februari 2026 (middag)
Eventueel assessment en arbeidsvoorwaardengesprek: 10 - 17 februari 2026
Vragen / solliciteren
Voor meer informatie kan contact worden opgenomen met Alice Muller, lid College van Bestuur, te bereiken vanaf maandag 5 januari 2026 via bestuursassistent Marieke de Jong, tel. 088-060 79 15 en/of onze website www.firda.nl kan worden geraadpleegd. Sollicitaties kunnen t/m 23 januari 2025 worden gericht aan: Alice Muller, lid College van Bestuur.